3D басып шығару шебері

Мамандық кейін пайда болады 2025
01
Тау-кен металлургия кешені

Болашақта өндірілетін бөлшектерді үш өлшемді модельдеу негізгі міндеті болып саналатын маман. Ол сондай-ақ, басып шығару материалдарының (пластик, металл, т.б.) физикалық қасиеттерін жақсы білетін, дайындалатын бөлшектердің ұзаққа төзімділігін, беріктігін анықтауға қабілетті, дайын бөлшектерді қолмен, аспаппен және машинамен өңдей алатын болуы тиіс.

Тренд:

  • Композиттік материалдарды тұтынудың өсуі.

Кәсіби емес дағдылар

Маманның нақты фактілерді үлкен көрініске біріктіру (жинақтау), әртүрлі жағдайларды түсіну үшін иерархиялық деңгейлер құру (экономикалық, саяси, бизнес) және ұзақ мерзімді шешімдер қабылдау қабілеті. Маңызды сапа - бұл бір элементтің өзгеруі кейіннен басқа элементтерге қалай әсер ететінін түсіну.

Жүйелік ойлаудың маңыздылығы өмірдегі өзгерістердің үдеуіне, жаңа мамандықтарды игеруге деген қажеттілікке, сондай-ақ әр түрлі салалардың бір-біріне (әлеуметтік желілер, экономика, саясат, өндіріс және т.б.) артып келе жатқандығына байланысты артып келеді.

Жүйелік ойлау қабілеті бар мамандар мұндай мәселелерді шешуге, экономикадағы жылдам өзгерістер жағдайында ұзақ мерзімді шешімдер қабылдауға, ірі техникалық және әлеуметтік жүйелерге диагноз қоюға, дамуға кедергі болатын түпкі себептерді жою туралы шешім қабылдауға мүмкіндік алады және бұл шеберлік түрлі жобалық топтарды біртұтас жұмыс жасайтын ағзаға біріктіруге мүмкіндік береді.

skill

Жүйелік ойлау

Бұл салада жасанды интеллект жүйелерін дамыту және күйге келтіру, роботтарды баптау және күйіне келтіру, өндірістік процестерді және жеке машиналарды басқаруға арналған бағдарламаларды жасауға байланысты түрлі дағдылар бар.

Автоматтандыру және роботтандыру барлық салаларға, соның ішінде өндіріске тез енеді. 15-20 жылдан кейін машиналар шығармашылық дағдыларды қажет етпейтін көптеген қарапайым операцияларда адамды ауыстырады деп күтілуде. Сондықтан барлық салаларда осы дағдылары бар мамандарға қажеттілік артады. Дәл осы мамандар экономиканың барлық салаларына машиналардың жаппай келуін қамтамасыз етуі керек.

Өндірісті автоматтандыру адами факторды жояды және арнайы дайындық пен шығармашылық дағдыларды қажет етпейтін әдеттегі операциялар болған кезде еңбек өнімділігін арттырады. Мамандар негізгі өндірісте емес, алгоритмдік шешімдер қабылдайтын машиналарға, роботтарға және жүйелерге қызмет көрсету және баптау саласында сұранысқа ие болады.

skill

Бағдарламалау, робототехника, жасанды интеллект

Білім беру мекемелері

Бұл мамандық сұранысқа ие болуы мүмкін компаниялар

education

«Казцинк» ЖШС

https://www.kazzinc.com

Толығырақ
education

«Қазақмыс» корпорациясы

http://www.kazakhmys.kz

Толығырақ
education

«Kazakhmys Smelting» ЖШС

http://www.kazakhmys.kz/

Толығырақ
education

Арселор Миттал Теміртау

https://www.arcelormittal.kz

Толығырақ
education

«Қазатомөнеркәсіп» ҰАК »АҚ

https://www.kazatomprom.kz/ru

Толығырақ
education

«Богатырь Көмір» ЖШС

http://www.bogatyr.kz

Толығырақ
education

«Өскемен титан-магний комбинаты» АҚ

http://uktmp.kz

Толығырақ
education

«Еуразиялық энергетикалық корпорация» АҚ

https://www.erg.kz/ru/content/deyatel-nost/ao-evroaziatskaya-energeticheskaya-korporaciya

Толығырақ
education

«Шұбаркүл Көмір» АҚ

https://shubarkolpremium.kz

Толығырақ
education

«ТНК Казхром» АҚ

https://www.kazchrome.com

Толығырақ
education

«Соколовско-Сарбайское тау-кен байыту өндірістік бірлестігі» АҚ

https://www.erg.kz/ru/content/ao-ssgpo/ao-ssgpo

Толығырақ